|
|
|
Σύμφωνα με ρεπορτάζ του πρακτορείου ειδήσεων
Bloomberg, τρεις από τους δέκα μεγαλύτερους
μετόχους της Deutsche Bank δήλωσαν ότι αναμένουν
βελτίωση της εικόνας της τράπεζας κυρίως στον
κλάδο που αφορά τη διαπραγμάτευση των
περιουσιακών της στοιχείων. |
|
|
|
Δύο εκ των δέκα μεγαλομετόχων δεν απέκλεισαν το
ενδεχόμενο να αντικατασταθεί ο κ. Κράιαν από
πρόσωπο εκτός της τράπεζας, σε περίπτωση που δεν
υπάρξει κάποια ουσιαστική αλλαγή έως την ετήσια
συνάντηση των μετόχων τον Μάιο του 2018.
Η αλλαγή στρατηγικής της τράπεζας που είχε
ανακοινώσει τον Μάρτιο ο κ. Κράιαν δεν έχει
συμβάλει, προς το παρόν, στην ανάκαμψή της,
δεδομένου ότι από το 2015 που ο κ. Κράιαν
ανέλαβε καθήκοντα διευθύνοντος συμβούλου, τα
έσοδα της Deutsche Bank μειώθηκαν, με εξαίρεση
τη θετική πορεία δύο μόνο τριμήνων. Μάλιστα,
κάθε χρόνο τα έσοδα δευτέρου τριμήνου από τη
διαπραγμάτευση ομολόγων υποχώρησαν κατά 12%.
Επίσης, παρότι τον Απρίλιο η μεγαλύτερη
επενδυτική τράπεζα της Ευρώπης προχώρησε σε
αύξηση μετοχικού κεφαλαίου κατά 8 δισ. ευρώ, η
μετοχή της υποχώρησε 8%.
Σύμφωνα με το Bloomberg, οι μέτοχοι της Deutsche
Bank εξέφρασαν την έντονη δυσαρέσκειά τους,
καθώς σε αντίστοιχη περίπτωση η μετοχή τής
ιταλικής Unicredit αυξήθηκε κατά 79% από τότε
που ανέλαβε καθήκοντα ο Ζαν-Πιερ Μουστιέ, με
στόχο την αναδιάρθρωση του χρηματοπιστωτικού
ιδρύματος. Από την άλλη, οι μέτοχοι είναι
ικανοποιημένοι διότι ο κ. Κράιαν κατόρθωσε να
διευθετήσει ορισμένες νομικές εκκρεμότητες της
τράπεζας και να προχωρήσει σε επιτυχημένη αύξηση
κεφαλαίου.
Υπενθυμίζεται ότι τα τελευταία χρόνια η Deutsche
Bank έχει κληθεί να πληρώσει πρόστιμα λόγω της
εμπλοκής της σε σωρεία νομικών σκανδάλων. Ο
Ινγκο Σπέιτς, διαχειριστής κεφαλαίων στη Union
Investment, δήλωσε στο Bloomberg ότι θα ασκηθεί
πίεση στο Δ.Σ. της Deutsche Bank σε περίπτωση
που δεν διαπιστωθεί κάποια βελτίωση τα επόμενα
δύο τρίμηνα. Ο ίδιος, ωστόσο, προσθέτει ότι «ο
Κράιαν παραμένει ακόμα ο κατάλληλος άνθρωπος για
να αναδιαρθρώσει την τράπεζα και να μειώσει το
κόστος».
|
|
Greek Finance Forum |
|
Σχόλια Χρηστών |
|
|
|
|
|
|